| 主队 | 比分 | 客队 | 联赛 | 时间(北京) |
|---|---|---|---|---|
| 马德里竞技 | 0:0 | 圣安东尼奥FC | 厄瓜多尔乙级联赛 | 03:00 |
| ABB | 0:0 | 独立石油 | 玻利维亚甲级联赛 | 03:00 |
| 林菲尔德 | 1:0 | 诺姆卡尔朱 | 欧协联 | 02:45 |
| 莫纳尔 | 0:0 | 安道尔竞技 | 欧协联 | 02:45 |
| 安萨尔 | 0:0 | 朱瓦亚 | 黎巴嫩超级联赛 | 02:30 |
| 维尔图斯 | 0:0 | 迪拉戈里 | 欧协联 | 03:00 |
| 格伦纳文 | 0:3 | 唐卡斯特流浪者 | 俱乐部友谊赛 | 02:30 |
| 班戈 | 1:0 | 阿尔兹 | 俱乐部友谊赛 | 02:30 |
| 日利纳 | 0:0 | 哈伊杜克 | 欧联杯 | 02:30 |
| 费伦茨瓦罗斯 | 2:0 | 伏伊伏丁那 | 欧联杯 | 02:15 |
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2026 世界人工智能大会（WAIC 2026）于 7 月 17 日正式开幕。作为全球人工智能领域的顶级盛会，本届大会以“智能伙伴 共创未来”为主题。阶跃星辰董事长、千里科技董事长印奇作为特邀嘉宾出席大会开幕式并在大会主论坛（上午场）发表主题演讲《当智能体进入物理世界》。回顾 15 年 AI 创业历程，他表示，AI 创业已从小众赛道成为全球重要共识。今天的 AI 研究者和创业者既站在几代科学家持续探索的肩膀上，也受益于信息技术、移动互联网、云计算、半导体、新能源等产业积累，能够参与这场时代变革无比幸运。 印奇判断，2026 年模型能力正在跨越关键临界点，
阅读全文7 月 18 日消息，科技媒体 Windows Latest 今天（7 月 18 日）发布博文， 报道称微软确认 2026 年 9 月停用 Outlook 的会议洞察（Meeting Insights），改由 Microsoft 365 Copilot 接棒。 会议洞察运行机制 IT之家注：会议洞察可追溯到 2020 年，功能是在会议邀请界面中显示最近修改的文件、邮件和相关内容，帮助用户查看与会议有关的资料。 该功能上线以来备受用户诟病，部分用户误以为这些文件已作为附件发送给所有受邀者。 在最新公告中，微软宣布 Microsoft 365 Copilot
阅读全文两人已于 6 月承认在 2024 年入侵伦敦交通局。检方形容两人 痴迷电脑、性格孤僻 ，并称他们以网络犯罪团伙 Scattered Spider 成员身份实施攻击。 网络攻击导致伦敦交通局的在线服务 连续数月无法正常运行 ，数百万人的个人数据遭窃， 全部 27000 名员工还必须到现场重置密码 。伍尔维奇刑事法院获悉，两人甚至在网上 直播了长达 16 小时的攻击过程 。 英国国家打击犯罪局表示，越来越多英国年轻人参与黑客活动，已经成为国家网络安全面临的最大威胁之一。 2024 年 8 月 31 日 17 时，两人侵入伦敦交通局系统。当时弗劳尔斯 17 岁
阅读全文7 月 18 日消息，OpenAI 核心产品负责人蒂博 · 索蒂奥（Tibo Sottiaux）于 7 月 16 日在 X 平台发布推文， 回应 GPT-5.6 Sol 会擅自删除用户文件问题。 IT之家曾于 7 月 15 日报道，多名用户反馈在使用 OpenAI 最强模型 GPT-5.6 Sol 后，该模型没有事先询问便擅自删除了文件、数据，甚至整个数据库。 索蒂奥在推文中回应表示，这种情况通常发生在“完全访问”模式下，且 Codex 在无沙盒保护的情况下运行，包括未启用自动审核。 在这些特定设置中，AI 模型在执行任务时，本意是尝试通过覆盖环境变量
阅读全文据悉，齐格勒于 2022 年 12 月加入 Bungie。他离职后，游戏总监助理德尔 · 查菲三世（Del Chafe III）将接手他的工作，并与创意总监朱莉娅 · 纳丁（IT之家注：Julia Nardin）共同负责《马拉松》后续开发。 齐格勒并未在文中解释为何离职 ，仅表示自己即将前往新地方并开启全新事业，并承诺未来公布更多信息。 目前我们尚不清楚这一人事变动是否会影响《马拉松》开发进度。本作如今仍在推进第二赛季内容，第三赛季将于今年 9 月开启。 作为参考，《失落星船：马拉松》发售于今年 3 月，距今已有四个月， 但这款游戏的发展并不顺利 。 今
阅读全文7 月 18 日消息，英国卫报昨日（7 月 17 日）发布博文，报道称数千名谷歌员工联名致信公司首席执行官桑达尔 · 皮查伊（Sundar Pichai）， 要求在 AI 热潮中保障被裁员者权益。 该请愿书的发起者之一，谷歌软件工程师帕鲁尔 · 库尔（Parul Koul）表示： 毫无疑问，这家公司 [指谷歌公司] 正享受着前所未有的高光时刻。谷歌的市值高达 4 万亿美元，在过去 6 年里翻了 4 倍。然而在这些高光的背后，是裁员和减薪。 IT之家援引博文介绍，该请愿书目前已经收到超过 4500 名员工签名，要求谷歌公司制定和公开更有保障的离职补偿政策。
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